
تا استعدادها و توانایی هارا شناخته ودرانتخاب شغل متناست با شخصیت شان با آگاهی و شناخت اقدام کنند
کوچ با توجه به نیازهای جامعه و استعدادها ونواناییها و علایق مراجع به وی در یافتن شغل مناسب کمگ می کند
کوچ شغلی به شما در موارد زیر کمک می کند :
- انتخاب رشته تجصیلی
- انتخاب شغل مناسب
- تغییر شغل
- ارتقای شغلی
- افزایش رضایت شغلی
- ایجاد انگیزه در مسیر شغلی
کوچینگ شغلی شاخه ای از کوچینگ می باشد که به دیگران ( مراجعین ) در راستای پیشرفت کار در جهت رسیدن به اهداف ایده آل و موفقیت در استراتژی های بلند مدت شغلی کمک می کند.
کوچینگ شغلی به افراد کمک میکند تا موقعیتهای حرفهایشان را با درجه بالاتری از صداقت، کنجکاوی، همدلی و شفقت ارزیابی کنند.
تصمیمگیری درباره انتخاب شغل و حرفه یکی از مهمترین و سرنوشتسازترین موضوعات در زندگی هر فرد به حساب میآید. امروزه پیچیدگی و دگرگونی دنیای کار، سرعت فزاینده رشد تکنولوژی، تقاضای روزافـزون بـرای ورود بـه برخی مشاغل و نیاز به کـسب دانـش و مـهارتها باتوجه به تفاوتهای فردی موجب، بههم خوردن تعادل بازار کار شده و جامعه را با چالشی جدی مواجه ساخته است. از آنجائی که در سبک کوچینگ راهنماییها و فعالیتهای مورد نـیاز جـهت توسعه مهارتها و دانش فرد اشـخاص بـه بهترین شیوه و روشی در اختیار آنها قرار میگیرد، به مراجع امکان داده میشود تا چشماندازهای پیچیده را درک کرده و با مشکلات، باورها و اعتقادات منفی کنار بیاید و برای چالشهای پیش روی خود راه حلهایی بیابد.
تازهواردین بازار کار، تجربه کافی برای درک روابـط پیـچیده جـهان کار را نداشته و در صورت فقدان کمکهای مناسب، از عهده اشتغال بـرنمیآیند. راهنمایی و مـشاوره شغلی یکی از مهمترین روشهای یاری افراد در جهت بهبود درک شرایط کاری خود و شرایط بازار کار است. در حقیقت هر فرد بـرای ارزیـابی خـود و کاوش در بازار کار نیازمند برنامهریزی شغلی در سراسر زندگی کاری خود مـیباشد.
سبک کوچینگ بـه عـنوان رویکردی نوین در راهنمایی و مشاوره شغلی،برای عصر حاضر ایـدهآل شـناخته شـده است.
کوچینگ نوعی رابطه حمایتی و تشویق است که مـتعهد بـه موفقیت مراجع است و زمینه ای را فراهم میکند تا وی بتواند مشلات خود را حل کـند و بـه پیش رود و به نتایج غیر قـابل تصوری دسـت یابد.
کوچینگ رهیافتی عـملگرا اسـت کـه بر مراجع و اهداف او تمرکز میکند. کـوچینگ به مراجع کمک میکند تا ضمن تعریف و مشخص ساختن اهداف خود، برای دستیابی بـه آنـها تشویق شود و تأثیر آنی آنها را در زنـدگی خود احساس کند.
کوچ راهنمایها و فعالیتهای مـورد نـیاز جهت توسعه مهارتها و قابلیتهای فـردی اشـخاص را به بهترین شیوه در اختیار آنها قرار میدهد. او ضمن راهنمایی و انگیزه دادن به مشتری جـهت رسیدن بـه اهدافش به او برنامه و طرح عـمل مـیدهد. بنابراین کـوچینگ حرفه مؤثری اسـت کـه تمام ابعاد زندگی مشتری از قـبیل کـار و حرفه، روابط اجتماعی، پیشرفت فردی و… را دربر می گیرد و به او امکان میدهد تا با توسعه مهارتها و افزایش کـیفیت ارتـباطات خود در نهایت به رشد خود برسد.
2 دیدگاه. ارسال دیدگاه
واقعا جالبه در جامعه امروزی به این موضوع کم پرداختند
امیدوارم مورد استفاده شما قرار گرفته باشه